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    Externalisation du calcul de primes : recentrez-vous sur votre coeur de métier
    Vous souhaitez recentrer l’activité de votre entreprise sur son coeur de métier ? L’une des solutions est d’externaliser certaines fonctions nécessaires à votre...
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    Primes discrétionnaires : êtes-vous contre... ou contre ?
    Selon le Larousse, un pouvoir discrétionnaire est « sans limite, arbitraire et s'exerce sans être soumis à une autorité supérieure ». Laisser la prise de décisi...
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    Volkswagen revoit le salaire variable de ses cadres : pour le meilleur et pour le pire…
    Le « Dieselgate », aussi appelé « l’affaire Volkswagen », a eu l’effet d’une bombe dans l’industrie automobile mondiale et plus particulièrement en Allemagne, d...
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    Comment un cabinet de conseil en rémunération peut devenir RGPD compliant ?
    D’après un sondage réalisé fin octobre 2018 par la Direction de l’Information légale et administrative, deux tiers des Français se déclarent plus sensibles qu’a...
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    Baromètre des salaires : quels cadres ont le plus gagné en 2018 ?
    Selon le baromètre Expectra (filiale de Randstad), les salaires des cadres ont augmenté de 2,7% au premier semestre 2018. D’après la dernière édition du baromèt...
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    Pourquoi les femmes négocient-elles moins leur salaire que les hommes ?
    « L’écart de salaires entre femmes et hommes est aujourd’hui équivalent à 23% en France. Pour réduire cet écart, l’accompagnement à la négociation est un des le...
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    Rémunération au mérite dans la fonction publique : quel impact aura la réforme de l’Etat sur le salaire des agents ?
    « La part de rémunération variable sera calculée notamment en fonction de critères de bonne gestion financière et l’atteinte de cibles de performance précises e...
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    Quel est l’impact de la rémunération variable sur le pouvoir d’achat des français ?
    Selon les calculs de l'Institut des politiques publiques, le pouvoir d'achat des Français, dont le gouvernement a fait une priorité, devrait augmenter de 1,2 mi...
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    Lutter contre la souffrance au travail : quel rôle pour la rémunération variable ?
    D’après l’Institut de veille sanitaire, sur l’année 2017, la souffrance psychique au travail aurait directement concerné près de 480 000 Français, parmi eux, 12...
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    Cryptomonnaies : peut-on envisager de payer des primes à ses salariés en bitcoin ?
    GMO, un géant japonais de l’internet, permet à ses employés de recevoir une partie de leur salaire en bitcoin depuis décembre 2017 !
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    La spécificité du marché pharmaceutique hospitalier en Algérie : la PCH
    Le marché pharmaceutique hospitalier algérien revêt une caractéristique qui lui est propre par l’existence d’un seul et unique canal de distribution : la Pharma...
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    Dans quelle mesure les objectifs peuvent-ils être fixés unilatéralement ?
    La fixation unilatérale des objectifs par l’employeur doit remplir des conditions strictes. En effet, l’employeur est dans l’obligation de fixer des objectifs, ...
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    Etude de la rémunération variable 2023 IFOP pour Primeum

    Enquête de la rémunération variable 2023/2024

    Demandez en exclusivité notre étude menée en partenariat avec l'IFOP et accédez aux derniers chiffres concernant les pratiques de la rémunération variable en France !
    Visuel étude IFOP 2023 pour Primeum
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