Bienvenue sur le blog Primeum : le point de rencontre des stratèges RH et commerciaux

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    Motivation des commerciaux : Quels leviers mettre en place pour booster l’efficacité commerciale ?
    21 juin 2016
    L’ambiance au travail, la formation, les possibilités d’évolution ou encore l’autonomie sont parmi les leviers les plus plébiscités par les collaborateurs motiv...
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    Force de vente supplétive : Comment suivre et incentiver les commerciaux externes ?
    09 juin 2016
    Souplesse et réactivité. Les entreprises faisant le choix de l’externalisation totale ou partielle de leur fonction commerciale (via une force de vente suppléti...
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    Le digital au service de la rémunération variable
    01 juin 2016
    Retrouvez l'interview de Fabien Lucron, directeur commercial de Primeum présentant une nouvelle solution digital, Comment-remunerer.com au congrès National des ...
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    Management commercial : 6 astuces pour des équipes sur-motivées !
    19 mai 2016
    La clé du management commercial passe toujours par la motivation des commerciaux et leur accompagnement pour les aider à devenir plus performants. Processus vit...
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    7 innovations digitales au service de la performance des commerciaux
    17 mai 2016
    La traditionnelle prospection téléphonique et physique reste un levier très efficace pour partir à la conquête de nouveaux clients. Mais, face à l’allongement d...
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    Salaire des commerciaux et tendances du recrutement : les chiffres 2016
    28 avr. 2016
    Un bon crû que cette année 2016 : les prévisions pour le recrutement se veulent rassurantes et au moins identiques à l’an passé, avec toujours une prédilection ...
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    [Vidéo] Comment réussir la politique de rémunération variable dans votre entreprise ?
    20 avr. 2016
    Christophe Lasserre-Ventura, directeur associé de Primeum, cabinet spécialisé en rémunération variable nous parle de la mise en place d'une politique de rémunér...
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    3 erreurs à éviter pour définir votre barème de rémunération variable
    15 avr. 2016
    Les primes sur objectifs sont aujourd’hui plébiscitées dans les entreprises pour juger de la performance de vos collaborateurs. Voici les points de vigilance à ...
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    Prime sur objectif : comment bien la définir pour motiver vos collaborateurs
    07 avr. 2016
    Les dirigeants d’entreprise plébiscitent la prime sur objectif pour doper les scores individuels. Si ses avantages sont avérés, encore faut-il savoir bien la dé...
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    Prime sur objectif ou commissionnement : ce qui fonctionne le mieux pour vos commerciaux
    24 mars 2016
    Devez-vous privilégier les primes ou les commissions pour motiver vos équipes commerciales et atteindre la performance souhaitée ? Entre les deux systèmes de ré...
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    La roue de la motivation dans la rémunération : découvrez 5 étapes incontournables pour accroître la motivation de vos commerciaux
    15 mars 2016
    Les cinq étapes incontournables qui feront de vos commerciaux des collaborateurs véritablement motivés et performants… pour peu que votre système de rémunératio...
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    Quels sont les outils pour piloter la rémunération variable en entreprise ?
    03 mars 2016
    Primeum passe en revue les cinq solutions couramment utilisées pour la gestion et le suivi de la rémunération variable dans les entreprises. « Les bons outils f...
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    Etude de la rémunération variable 2023 IFOP pour Primeum

    Enquête de la rémunération variable 2023/2024

    Demandez en exclusivité notre étude menée en partenariat avec l'IFOP et accédez aux derniers chiffres concernant les pratiques de la rémunération variable en France !
    Visuel étude IFOP 2023 pour Primeum
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