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    Rémunération variable : attention à la fixation tardive des objectifs !
    19 juin 2024
    On ne le dira jamais assez, mais en matière de rémunération variable, il faut être prudent sur la date de fixation des objectifs. Mais qu’est-ce qu’une fixation...
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    Quand les commerciaux craignent de ne pas atteindre leurs objectifs en 2023
    16 août 2023
    Alors que ce début de décennie voit s’enchaîner les crises économiques, de nombreux commerciaux craignent de ne pas atteindre leurs objectifs de performance en ...
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    Commissions et primes d’objectifs : l’employeur peut-il les reprendre ?
    15 mars 2023
    Défaut de paiement du client, départ en cours d’année, divers problèmes d’encaissement… De nombreuses raisons peuvent inciter les employeurs à reprendre les com...
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    Comment fixer des objectifs de performance ?
    22 nov. 2022
    Fixer les objectifs de performance est un exercice aussi crucial que délicat. Ceux-ci doivent bénéficier aux collaborateurs et à l’entreprise. Quelles sont les ...
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    Dans quelle mesure les objectifs peuvent-ils être fixés unilatéralement ?
    18 sept. 2018
    La fixation unilatérale des objectifs par l’employeur doit remplir des conditions strictes. En effet, l’employeur est dans l’obligation de fixer des objectifs, ...
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    Comment préparer vos entretiens d'évaluation et de fixation d'objectifs ?
    20 juil. 2018
    Moment d’échange, de renforcement de la motivation, de fixation des objectifs… L’entretien annuel d’évaluation est un temps fort managérial. Nos conseils pour b...
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    Etude de la rémunération variable 2023 IFOP pour Primeum

    Enquête de la rémunération variable 2023/2024

    Demandez en exclusivité notre étude menée en partenariat avec l'IFOP et accédez aux derniers chiffres concernant les pratiques de la rémunération variable en France !
    Visuel étude IFOP 2023 pour Primeum
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